Lima Kunci Kepemimpinan HR untuk Membangun SDM Masa Depan
📅 Jumat, 28 Agu 2026, 13:25 WIB | Oleh: Haryo BronoHR dan Tantangan Dunia Kerja
Head of Country Marketing Jobstreet by Seek Indonesia, Sawitri, mengatakan perspektif tersebut menunjukkan bahwa fungsi HR menghadapi tuntutan yang semakin luas. HR tidak hanya perlu memahami kebijakan dan proses, tetapi juga harus mampu berbicara dalam bahasa bisnis, membangun kepercayaan, serta mempertimbangkan dampak keputusan terhadap manusia.
“Insight dari Bu Dina menunjukkan bahwa HR yang kuat bukan hanya memahami kebijakan dan proses, tetapi juga mampu berbicara dalam bahasa bisnis, membangun kepercayaan, dan mengambil keputusan dengan mempertimbangkan dampaknya bagi manusia,” kata Sawitri.
Ia menilai keseimbangan antara kinerja dan kemanusiaan menjadi salah satu aspek penting dalam mempersiapkan perusahaan dan SDM menghadapi masa depan.
Sebaiknya Anda baca juga:
Pembahasan mengenai kepemimpinan dan pengelolaan SDM tersebut menjadi bagian dari Power Talks Season 2. Program ini menghadirkan diskusi bersama profesional dan praktisi di bidang rekrutmen serta SDM. Episode bersama Dina Sitopu menjadi episode pertama pada musim kedua ini.
Melalui diskusi semacam ini, persoalan SDM ditempatkan tidak hanya sebagai urusan administratif perusahaan, tetapi juga sebagai bagian dari strategi organisasi dalam menghadapi dinamika perubahan dunia kerja.
Website kami bergantung pada iklan untuk terus dapat menghadirkan jurnalisme berkualitas.
Dukung kami dengan mengijinkan iklan tampil di browser anda.
- Klik ikon AdBlock pada area ekstensi browser (di bagian pojok kanan atas).
- Lalu klik pilihan untuk menonaktifkan atau pilihan "Don't run on this website / on this page".
Setelah itu Refresh / Muat Ulang halaman ini.
Komentar (0)
Belum ada komentar.
Silakan login via Google untuk dapat memberi komentar!