Riset IWG: AI Percepat Generasi Z Menjadi Pemimpin Bisnis
Rabu, 28 Okt 2026, 22:10 WIB | Oleh: Haryo BronoPerusahaan Perlu Menyiapkan Lingkungan Kerja
CEO International Workplace Group, Christian Schmitz, mengatakan perusahaan perlu mengidentifikasi potensi kepemimpinan sejak dini dan menciptakan lingkungan kerja yang mendukung perkembangan karyawan berbakat.
Menurut dia, AI dapat mempercepat pengembangan kemampuan, tetapi perusahaan tetap perlu membangun budaya kerja yang mendukung, menyediakan peluang, dan menerapkan pendekatan kepemimpinan yang tepat.
“Organisasi yang akan sukses dalam beberapa tahun mendatang adalah mereka yang mampu mengenali potensi kepemimpinan sejak dini dan menciptakan lingkungan yang memungkinkan individu berbakat berkembang dengan cepat. AI mempercepat pengembangan kemampuan, tetapi perusahaan juga perlu membangun budaya kerja, menyediakan peluang, dan menerapkan kepemimpinan yang tepat untuk membantu karyawan mencapai potensi penuh mereka,” kata Schmitz dalam keterangan IWG, Rabu (28/10).
Sebaiknya Anda baca juga:
Ia menambahkan, percepatan karier tidak semata-mata berkaitan dengan promosi karyawan muda ke jabatan yang lebih tinggi. Perusahaan juga perlu membekali mereka dengan perangkat, fleksibilitas, dan dukungan yang memadai agar mampu mengambil keputusan lebih baik, beradaptasi terhadap perubahan, serta memberikan nilai tambah bagi pelanggan.
Menurut Schmitz, perkembangan AI turut mendorong perusahaan mengevaluasi kembali cara mereka mengenali dan mengembangkan calon pemimpin. Kecakapan digital kini menjadi salah satu pertimbangan dalam menilai kesiapan karyawan untuk memegang tanggung jawab yang lebih besar.
Temuan IWG tersebut menyoroti peluang bagi perusahaan untuk memanfaatkan AI dalam pengembangan talenta sekaligus menyiapkan regenerasi kepemimpinan. Tantangannya adalah memastikan peningkatan kemampuan teknis berjalan seiring dengan pengembangan penilaian strategis, pengalaman praktis, dan keterampilan mengelola manusia.
Dengan dukungan teknologi dan lingkungan kerja yang tepat, Generasi Z berpeluang mengambil peran lebih besar dalam pengambilan keputusan bisnis. Namun, keberhasilan mereka dalam memimpin tetap akan ditentukan oleh kombinasi kecakapan digital, pengalaman, kemampuan interpersonal, dan kualitas keputusan yang dihasilkan.
Like, Share, Comment:
Website kami bergantung pada iklan untuk terus dapat menghadirkan jurnalisme berkualitas.
Dukung kami dengan mengijinkan iklan tampil di browser anda.
- Klik ikon AdBlock pada area ekstensi browser (di bagian pojok kanan atas).
- Lalu klik pilihan untuk menonaktifkan atau pilihan "Don't run on this website / on this page".
Setelah itu Refresh / Muat Ulang halaman ini.
Google News
Instagram 
YouTube 
TikTok 
Twitter 
Threads
Komentar (0)
Belum ada komentar.
Silakan login via Google untuk dapat memberi komentar!