Hadapi Tantangan di Masa Depan, Ini Strategi OBI Ciptakan Anak Indonesia Tangguh

Founder & CEO Outward Bound Indonesia Djoko Kusumowidagdo dalam sambutannya saat momen wisuda menyampaikan, di usia OBI yang ke-35 tahun diharapkan akan terus berkembang. “Tidak hanya untuk klien korporat, tapi kami juga akan terus menjangkau mereka yang membutuhkan, penyandang disabilitas, anak yang terlibat tawuran, anak-anak panti asuhan dan lainnya selaras dengan nilai-nilai Outward Bound Indonesia dalam membangun karakter anak bangsa,” jelas Djoko. 

Tentang Outward Bound® Indonesia

Outward Bound® Indonesia membantu mengembangkan Organisasi untuk mencapai standar global melalui solusi Sumber Daya Manusia yang komprehensif dan terintegrasi. Tujuan kami adalah memberdayakan Manusia dan Organisasi untuk mencapai Kinerja puncaknya. Kami menghadirkan metodologi kelas dunia Outward Bound dan menyampaikannya dengan pendekatan yang sesuai untuk budaya organisasi. 

Sejak dimulainya kami pada tahun 1990, kami telah melatih lebih dari 100.000 peserta dari berbagai lapisan masyarakat. Kami telah menyaksikan peserta kami bertumbuh dari pelajar yang belum matang menjadi orang dewasa yang kompeten, dari staf pemula yang rendahan hingga bekerja sebagai direktur di perusahaan-perusahaan terbesar di Indonesia.

Banyak dari peserta kami sebelumnya masih dapat mengingat dengan jelas hari-hari mereka menjalani program kami dengan susah payah untuk mencari sisa energi dan kemauan. Mereka masih menjadikan hari-hari itu sebagai jangkar dalam hidup mereka untuk melayani orang lain, berusaha menjadi yang terbaik, dan pantang menyerah dalam menghadapi kesulitan.