Transformasi Penilaian dari Kehadiran Fisik Menjadi Berbasis Output Kerja
📅 Jumat, 10 Apr 2026, 00:00 WIB | Oleh: Redaktur PelaksanaApakah kebijakan ini bisa menjadi awal perubahan budaya kerja di lingkungan ASN?
Ya, ini merupakan bagian dari perubahan budaya kerja yang lebih besar. ASN diharapkan dapat beradaptasi dengan sistem kerja yang lebih fleksibel, namun tetap bertanggung jawab terhadap hasil kerja. Dengan demikian, budaya kerja yang terbentuk adalah budaya kerja yang profesional, adaptif, dan berorientasi pada hasil.
Bagaimana Anda melihat kesiapan ASN dalam menghadapi perubahan ini?
Secara umum, ASN sudah mulai terbiasa dengan sistem kerja berbasis digital, terutama sejak pandemi. Hal ini menjadi modal penting dalam penerapan kebijakan WFH. Namun, tentu masih diperlukan penyesuaian dan penguatan kapasitas agar transformasi ini dapat berjalan optimal.
Apakah kebijakan ini akan dievaluasi secara berkala?
Tentu. Setiap kebijakan yang diterapkan akan dievaluasi secara berkala untuk melihat efektivitasnya. Evaluasi ini penting agar kebijakan dapat terus disempurnakan sesuai dengan kebutuhan dan dinamika yang berkembang.
Apa pesan kepada ASN terkait rencana kebijakan ini?
ASN diharapkan dapat memahami bahwa kebijakan ini bukan sekadar perubahan teknis, tetapi bagian dari transformasi besar dalam tata kelola pemerintahan. Oleh karena itu, diperlukan kesiapan untuk beradaptasi, meningkatkan kinerja, serta memanfaatkan teknologi secara optimal dalam menjalankan tugas.
Like, Share, Comment:
Gila, 350 Rekor Lahir di Asian Games Jepang
04 Oct 2026
Website kami bergantung pada iklan untuk terus dapat menghadirkan jurnalisme berkualitas.
Dukung kami dengan mengijinkan iklan tampil di browser anda.
- Klik ikon AdBlock pada area ekstensi browser (di bagian pojok kanan atas).
- Lalu klik pilihan untuk menonaktifkan atau pilihan "Don't run on this website / on this page".
Setelah itu Refresh / Muat Ulang halaman ini.
Google News
Instagram 
YouTube 
TikTok 
Twitter 
Threads
Komentar (0)
Belum ada komentar.
Silakan login via Google untuk dapat memberi komentar!