Kehadiran Industri Harus Berdampak Nyata, Wamenaker Minta Utamakan Pekerja Lokal.

Wakil Menteri Ketenagakerjaan (Wamenaker) Afriansyah Noor menegaskan kehadiran industri harus memberikan manfaat nyata bagi masyarakat sekitar melalui terbukanya kesempatan kerja bagi warga lokal. Menurutnya, semakin besar kesempatan kerja yang tercipta bagi masyarakat sekitar, semakin besar pula dampak positif industri terhadap perekonomian dan kesejahteraan masyarakat.

Penegasan tersebut disampaikan Wamenaker Afriansyah saat mengunjungi PT Sheonary Javanesia INC di Temanggung, Jawa Tengah, Rabu (29/7/2026).

Dalam kunjungan itu, Wamenaker berdialog dengan manajemen perusahaan bersama Pemerintah Kabupaten Temanggung mengenai penguatan hubungan industrial, penyerapan tenaga kerja lokal, serta pengembangan sumber daya manusia untuk mendukung kebutuhan industri.

Usai berdialog, Wamenaker meninjau area produksi dan berbincang langsung dengan para peker ja, termasuk penyandang disabilitas. Ia mengapresiasi komitmen perusahaan yang memberikan kesempatan kerja bagi penyandang disabilitas sebagai wujud penerapan dunia kerja yang inklusif.

"Saya melihat hubungan industrial antara manajemen dan pekerja di perusahaan ini berjalan baik. Perusahaannya juga rapi dan tertata dengan baik. Industri yang dikelola dengan baik seperti ini harus kita jaga dan kita bangun bersama agar terus berkembang dan memberikan manfaat bagi masyarakat," kata Afriansyah.

Untuk mendukung penyerapan tenaga kerja lokal, Kemnaker siap memberikan pelatihan vokasi bagi masyarakat sekitar agar memiliki kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan industri. Dengan begitu, perusahaan lebih mudah memperoleh tenaga kerja yang kompeten, sementara masyarakat memiliki peluang kerja yang lebih besar.

"Perusahaan kami harapkan memprioritaskan tenaga kerja lokal. Jangan sampai warga sekitar malah enggak kerja. Kemnaker siap memberikan pelatihan agar masyarakat memi liki kompetensi yang dibutuhkan industri," ujarnya.

Selain memperluas kesempatan kerja, Afriansyah menekankan pentingnya perusahaan terus meningkatkan kualitas sumber daya manusia, memberikan upah sesuai ketentuan yang berlaku, serta memenuhi standar keselamatan dan kesehatan kerja (K3). Menurutnya, langkah tersebut menjadi bagian penting dalam menciptakan lingkungan kerja yang aman, produktif, dan berkelanjutan.

Afriansyah juga mengajak Pemerintah Kabupaten Temanggung terus memperkuat sinergi dengan dunia usaha agar iklim industri tetap kondusif dan investasi terus berkembang. Menurutnya, kolaborasi pemerintah daerah, dunia usaha, dan Kemnaker menjadi kunci untuk memperluas kesempatan kerja, memperkuat daya saing industri, serta mendorong pertumbuhan ekonomi daerah.

Kemnaker menegaskan kesiapan untuk mendukung kebutuhan tenaga kerja industri melalui penyelenggaraan pelatihan vokasi bagi masyarakat sekitar agar memiliki kompetensi sesuai kebutuhan dunia usaha dan industri. Selain itu, Wamenaker mendorong perusahaan untuk memprioritaskan tenaga kerja lokal, memenuhi ketentuan pengupahan, menerapkan standar keselamatan dan kesehatan kerja (K3), serta memperkuat sinergi dengan pemerintah daerah guna menciptakan iklim industri yang kondusif, memperluas kesempatan kerja, dan mendorong pertumbuhan ekonomi daerah.

Adapun tujuan utama pelaksanaan ini meliputi:

• Mendorong perluasan kesempatan kerja bagi masyarakat sekitar melalui peningkatan penyerapan tenaga kerja lokal oleh industri.

• Memperkuat sinergi antara Kementerian Ketenagakerjaan, pemerintah daerah, dan dunia usaha dalam mendukung pembangunan ketenagakerjaan di daerah.

• Mendukung peningkatan kompetensi masyarakat melalui pelatihan vokasi yang selaras dengan kebutuhan dunia usaha dan industri.

• Mendorong terciptanya hubungan industrial yang harmonis, produktif, dan berkelanjutan antara perusahaan dan pekerja.< /p>

• Meningkatkan penerapan prinsip dunia kerja yang inklusif, termasuk pemberian kesempatan kerja bagi penyandang disabilitas.

• Mendorong perusahaan untuk memenuhi norma ketenagakerjaan, termasuk pengupahan yang sesuai ketentuan serta penerapan keselamatan dan kesehatan kerja (K3).

• Menciptakan iklim investasi dan industri yang kondusif guna mendukung pertumbuhan ekonomi daerah serta peningkatan kesejahteraan masyarakat.