Hindari Kinerja Jabatan Fungsional Rasa Struktural

"Hal ini dilakukan melalui akselerasi peningkatan kinerja yang dimulai dari mindset ASN," katanya.

Terkait dengan mindset ASN, kata Tjahjo, survei menunjukkan bahwa 1 dari 8 ASN berpikir bahwa ASN merupakan pekerjaan yang berada pada zona "aman" dan "nyaman". Sehingga berpengaruh pada etos kerja yang dimiliki. Hal inilah yang kemudian menjadi mayoritas. Ini yang menimbulkan efek domino dari ASN tidak profesional.

"Dengan ASN yang tidak profesional maka birokrasinya akan menyulitkan. Jika birokrasi menyulitkan, sektor ekonomi akan terhambat, pendapatan tidak optimal, dan kesejahteraan ASN akan sulit ditingkatkan," katanya.

Ditambahkannya, mindset pegawai ASN yang saat ini berada pada zona nyaman perlu diubah secara masif.