Panduan dan Tips Sukses Negosiasi Gaji

Dengan bernegosiasi, kamu memastikan untuk mendapat gaji yang sesuai dengan kebutuhanmu. Selain itu, kamu juga bisa memastikan perusahaan menghargaimu sesuai dengan kontribusi yang diberikan sebagai karyawan.

Apa Saja yang Bisa Dinegosiasikan?

Selain nominal gaji itu sendiri, ada beberapa hal lainnya yang bisa kamu diskusikan dengan rekruter. Contohnya adalah kompensasi, jam kerja, fleksibilitas (uang makan, transportasi, dll) dan fleksibilitas (waktu cuti, kerjaremote, dan lain-lain). Kombinasi aspek nongaji ini bisa mempengaruhi keputusan mengenai nominal gaji yang kamu negosiasikan dengan rekruter.

Kapan Boleh Negosiasi Gaji?

Nah, kalau negosiasi gaji memang hal yang wajar dan boleh dilakukan, kapan momen yang tepat untuk membicarakannya? Anda bisa negosiasi gaji ketika (1) ditanya tentang ekspektasi gaji, (2) gaji yang ditawarkan tidak sesuai dengan pengalaman, (3) gaji yang ditawarkan tidak sesuai dengan kebutuhan hidup, dan (4) skala perusahaan memungkinkan untuk gaji yang lebih tinggi.

Sementara, kurang disarankan untuk negosiasi gaji ketika (1) sudah menyetujui penawaran dari rekruter, (2) perusahaan menyampaikan bahwa ini adalah penawaran terbaiknya, dan (3) tidak memiliki alasan yang jelas untuk mengajukan angka gaji yang diinginkan.

Sikap saat negosiasi gaji

Saat melakukan negosiasi, ada beberapa sikap yang perlu diperhatikan antara lain (1) batasi gerakan tangan, (2) senyum dan jaga kontak mata, (3) kaki menyentuh lantai (tidak disilangkan atau dilipat), dan (4) tubuh rileks dan tegap dengan sikap terbuka.

Persiapan sebelum negosiasi gaji

Paling tidak sehari sebeluminterview, penting untuk mempersiapkan diri dahulu, karena negosiasi tanpa persiapan bukan hanya memperkecil kemungkinan negosiasi sukses, tetapi juga dapat merusak reputasi profesionalmu.

Hal-hal yang harus disiapkan sebelum menghadapi rekruter dalam negosiasi gaji antara lain:

Riset tentang perusahaan

Cari tahu tentang lokasi, ukuran perusahaan, dan perjalanan bisnisnya selama ini. Informasi tersebut akan membantumu memahamirangegaji yang masuk akal untuk posisi yang diincar. Biasanya, informasi ini dapat kamu temukan diwebsiteresmi perusahaan,