Yuk Ketahui Manfaat, Fitur dan Jenis-Jenis Aplikasi Simpeg!

Tentu saja hal tersebut bisa membantu tim HRD untuk menilai kinerja karyawan dengan lebih mudah memakai aplikasi Simpeg.

4. Pengambilan Keputusan Lebih Optimal

Melalui aplikasi Simpeg, bisa membantu bagian manager HRD untuk melakukan pengambilan keputusan.Hal ini dikarenakan informasi dan data SDM bisa ditinjau lewat sistem otomatis dan terpusat, karenanya manajer bisa mencari karyawan perusahaan yang ikut berkontribusi pada perusahaan.

5. Proses Rekrutmen Lebih Sederhana

Melalui software Simpeg, tentu saja bisa mempermudah pihak manajer HRD untuk Menyusun serangkaian tahap rekrutmen sekaligus kriteria rekrutmen. Tentu saja, hal tersebut bisa membantu tim HRD untuk mencari karyawan, dari tahapan sampai proses perekrutan secara efektif.

6. Dapat Meningkatkan Kepuasan Karyawan

Aplikasi Simpeg memungkinkan karyawan bisa berkomunikasi secara transparan dan mudah dengan bagian personalia. Selain itu, software ini juga bisa membantu meminimalisir terjadinya kesalahan saat perhitungan gaji. Oleh karenanya bisa meningkatkan kepuasan pegawai sekaligus dapat menumbuhkan motivasi lebih tinggi pada karyawan.

7. Melengkapi Data Karyawan

Kebanyakan perusahaan biasanya akan menyimpan dan mengumpulkan semua data lengkap terkait pegawainya. Tujuannya yaitu untuk menyimpan data informasi terkait kontak pertama saat terjadi kecelakaan, urusan pajak, atau yang lainnya. Seluruh informasi tersebut bisa tersimpan lebih aman menggunakan aplikasi Simpeg.
Halaman Selanjutnya....