Tips Bekerja dengan Atasan yang Lebih Muda

Studi yang dipublikasikan dalam Journal of Organizational Behavior menyatakan bahwa atasan yang lebih tua dapat membuat karyawan merasa lebih nyaman, sementara dalam sebuah hasil studi yang dilansir dari Inc diketahui bahwa sebagian besar karyawan yang bekerja dengan atasan yang lebih muda, memiliki emosi lebih negatif seperti kemarahan dan ketakutan.

Itulah mengapa saat Anda yang bekerja dengan atasan yang jauh lebih muda harus memperhatikan beberapa hal seperti berikut ini.

Perhatikan Ucapan dan Bahasa Tubuh

Hal pertama yang harus diperhatikan saat bekerja dengan atasan yang lebih muda adalah ucapan dan bahasa tubuh kita. Dilansir dari The Balance Careers, ucapan dan bahasa tubuh kita harus tetap dijaga saat di hadapan atasan yang lebih muda.

Saat atasan sedang memberikan saran, Anda harus tetap memberikan perhatian penuh kepadanya. Jangan sampai Anda terlihat menyepelekannya dengan bahasa tubuh yang kurang profesional. Misalnya, dengan memutar bola mata atau menunjukkan gelagat yang tidak nyaman saat mendengarkan saran darinya.
Halaman Selanjutnya....