![Emiten Baja Lakukan Restrukturisasi](https://koran-jakarta.com/images/article/php5gd_hc_resized.jpg)
Emiten Baja Lakukan Restrukturisasi
![Emiten Baja Lakukan Restrukturisasi](https://koran-jakarta.com/images/article/php5gd_hc_resized.jpg)
Restrukturisasi yang dilakukan PT Krakatau Steel tidak akan bisa menyenangkan tetapi sesuai perundangan.
JAKARTA - Guna menyehatkan kinerja perusahaan sehingga dapat berdaya saing, PT Krakatau Steel (Persero) Tbk (KRAS) menjalankan program restrukturisasi, meliputi restrukturisasi utang, bisnis, dan organisasi.
Restrukturisasi ini bertujuan agar Krakatau Steel lebih efisien dan kompetitif di tengah persaingan industri baja global. Langkah-langkah yang dilakukan emiten baja pelat merah ini, antara lain penjualan aset-aset non core, perampingan organisasi, mencari mitra bisnis strategis, spin-off, serta pelepasan unit kerja yang semula bersifat cost center melayani induk perusahaan, menjadi bagian dari pengembangan bisnis anak perusahaan sehingga bersifat profit center.
Program ini disebut juga cost to profit center. Direktur Utama Krakatau Steel, Silmy Karim, mengatakan dalam menjalankan perampingan organisasi melibatkan anak-anak usaha Krakatau Steel (KS) Group. Program ini akan membuat unit-unit kerja di internal Krakatau Steel akan lebih optimal sehingga mampu menjalankan bisnis secara efisien dan lebih produktif.
Sementara anak perusahaan yang mendapat tambahan karyawan dari KS akan dapat mengembangkan bisnis untuk mendapatkan pasar dan pendapatan baru dari luar KS Group. "Saya mengajak seluruh anak usaha KS untuk bersama-sama menyelamatkan bisnis baja KS karena untuk menyelesaikan permasalahan tersebut perlu mengedepankan semangat gotong-royong dan kebersamaan semua pihak," ungkap Silmy dalam keterangan tertulisnya, Selasa (2/7).
Program restrukturisasi dan transformasi Perseroan ini tidak akan bisa menyenangkan semua pihak, tetapi manajemen menjamin program ini dilakukan sesuai dengan aturan perundangan. "Jadi tidak benar ada PHK (Pemutusan Hubungan Kerja) massal di Krakatau Steel. Restrukturisasi organisasi tidak selalu identik dengan PHK, ada banyak cara dalam perampingan struktur organisasi," jelas Silmy.
Halaman Selanjutnya....
Komentar
()Muat lainnya