Proses Rekrutmen Guru ASN Terkendala Formasi

Dia menilai, dua solusi tersebut menghapus perdebatan formasi dan masalah guru honorer. Meski begitu, selain butuh dukungan RPP, implementasinya mesti didukung investasi teknologi. "Ini tidak mungkin cepat. RPP-nya mudah-mudahan selesai akhir tahun ini, tapi implementasinya butuh investasi teknologi dan berbagai macam hal. Harapan besarnya itu bisa 2024 bisa diakselerasi, tapi butuh kesabaran," tandasnya.

Rekrutmen Fleksibel

Secara terpisah, Plt Asisten Deputi Manajemen Talenta dan Peningkatan Kapasitas SDM Kementrian Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (KemenPANRB), Agus Yudi Wicaksono, mengatakan, rekrutmen Aparatur Sipil Negara (ASN) baik Pegawai Negeri Sipil (PNS) ataupun PPPK dapat dilakukan secara fleksibel. Perekrutan bisa dilakukan lebih dari satu kali dalam satu tahun mengingat UU 20/2023 tentang ASN memberikan keleluasaan bagi instansi dalam pengadaan SDM.

"Rekrutmen ASN dapat diselenggarakan secara fleksibel yang selanjutnya akan diatur dalam peraturan pemerintah," katanya.

Direktur Jenderal Guru dan Tenaga Kependidikan (GTK) Kemendikbudristek, Nunuk Suryani menyambut baik hal tersebut. Menurutnya, aturan baru tersebut akan mempercepat pemenuhan kebutuhan guru ASN di sekolah negeri.
Halaman Selanjutnya....