Pembangunan Kualitas SDM Harus Memaksimalkan Peran Kebudayaan

Memang sikap tersebut tidak bisa jika tidak ditanam secara kultural. Tidak bisa mengubah dalam semalam. Jadi, memang perlu ditumbuhkan dalam perilaku sehari-hari kita. Itulah ranahnya kebudayaan.

Dana Abadi Kebudayaan juga untuk SDM?

Ada bagian yang cukup besar untuk peningkatan kapasitas. Lewat pelatihan-pelatihan. Jadi kegiatan bukan hanya event, tapi ada peningkatan unsur kapasitas, baik manajemen, organisasi, maupun pengembangan kapasitas individu.

Masyarakat kita amat dekat dengan teknologi. Apa tidak membebani kebudayaan?

Teknologi dan digitalisasi alat. Teknologi mesti dikendalikan, jangan sampai sebaliknya kita dikendalikan teknologi. Ini problem besar kebudayaan. Teknologi kita serap secara besar, tapi kebudayaan levelnya belum memahami sehingga masyarakat jadi ketergantungan teknologi.
Halaman Selanjutnya....