Nasional Mondial Ekonomi Megapolitan Olahraga Rona The Alun-Alun Kupas Splash Wisata Perspektif Wawancara Edisi Weekend Foto Video Infografis
RUPS Tahunan

Emiten Bank Bagi Dividen Rp595 Miliar

Foto : Koran Jakarya/Wahyu AP

USAI RUPST - Preskom CIMB Niaga Dato’ Sri Nazir Razak (dua kiri) bersama Komisaris Tengku Dato’ Sri Zafrul Tengku Abdul Aziz (kanan), Presdir Tigor M Siahaan (tengah), Direktur Compliance, Corporate Secretary, and Legal Fransiska Oei ( kiri), Direktur Strategy and Finance CIMB Niaga Wan Razly usai Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) CIMB Niaga di Jakarta, Selasa (24/4).

A   A   A   Pengaturan Font

JAKARTA - Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) PT Bank CIMB Niaga Tbk (BNGA) yang berlangsung di Jakarta, Selasa (24/4), menyetujui laporan tahunan 2017 serta menerima baik laporan pengurusan direksi dan tugas dewan komisaris. Selain itu, para pemegang saham juga menyetujui pembagian dividen tunai setinggitingginya sebesar 20 persen atau 595,5 miliar rupiah dari laba bersih CIMB Niaga tahun buku 2017 yang akan dibayarkan pada 24 Mei 2018.

"Kami bersyukur dapat melalui tantangan tahun 2017dengan kinerja yang positif sehingga dapat memberikan nilai tambah kepada para pemegang saham. Pada kesempatan ini, perkenankan kami menyampaikan terima kasih kepada seluruh stakeholders atas kepercayaan, dukungan, dan loyalitas yang telah diberikan selama ini kepada CIMB Niaga," kata Presiden Direktur CIMB Niaga, Tigor M Siahaan.

RUPST juga menyetujui rencana aksi (recovery plan) yang telah disusun dan disampaikan perseroan kepada OJK yakni penerbitan instrumen keuangan seperti subordinated bonds yang memiliki karakteristik modal dengan fitur write-down melalui penawaran umum. Selain itu juga menyetujui penerbitan instrumen utang atau investasi yang memiliki karakteristik modal dengan fitur konversi melalui penawaran umum.

Di samping keputusan tersebut, dalam agenda RUPST juga dilaporkan, perseroan telah melaksanakan pembelian kembali saham perseroan (share buy back) sebanyak 208.216.392 saham dari publik dengan total biaya 261,874 miliar rupiah. "Hasil dari pembelian kembali saham perseroan akan digunakan untuk loyalty program berbasis saham dalam program kepemilikan saham karyawan dan manajemen.

Kami membagikan saham penghargaan (Employee Share Grant) sekitar 12 juta saham (5,7 persen) yang akan direalisasikan seluruhnya kepada karyawan pada tahun ini," kata Tigor. Perseroan juga memberikan hak opsi untuk membeli saham bagi karyawan dan manajemen (MESOP) sekitar 196,2 juta saham atau 94,3 persen.
Halaman Selanjutnya....


Redaktur : Muchamad Ismail
Penulis : Vitto Budi

Komentar

Komentar
()

Top