Jobstreet by SEEK Tunjuk Dua Pemimpin Baru, Perkuat Bisnis di Indonesia

JAKARTA - SEEK, perusahaan induk Jobstreet by SEEK, memperkuat jajaran kepemimpinannya di Indonesia dengan menunjuk Wisnu Dharmawan sebagai Managing Director, Indonesia, dan Ethika Santi sebagai Sales Director, Indonesia. Keduanya resmi menduduki posisi baru tersebut mulai 1 September 2026.

Penunjukan tersebut dilakukan ketika Jobstreet by SEEK memasuki 20 tahun perjalanan operasionalnya di Indonesia pada 2026. Langkah ini sekaligus menunjukkan strategi SEEK dalam mengembangkan pemimpin dari internal organisasi untuk menjaga kesinambungan pertumbuhan bisnis di pasar Indonesia.

Dengan pengalaman panjang di pasar lokal, Wisnu dan Ethika akan menjalankan peran baru dengan fokus memperbesar nilai yang diberikan kepada pencari kerja maupun perusahaan. Keduanya juga akan melanjutkan upaya perusahaan dalam beradaptasi dengan perkembangan kebutuhan dunia kerja dan teknologi rekrutmen.

President Director, Indonesia, Jobstreet by SEEK Varun Mehta mengatakan Wisnu dan Ethika telah menunjukkan kepemimpinan serta komitmen yang konsisten selama berkarier di perusahaan. Menurutnya, pengalaman keduanya menjadi modal penting untuk membawa bisnis Jobstreet by SEEK terus berkembang di Indonesia.

“Wisnu dan Ethika telah menunjukkan kepemimpinan yang kuat dan komitmen yang konsisten, meningkatkan hasil rekrutmen bagi pelanggan, menginspirasi tim kami, dan membantu mengembangkan bisnis kami di Indonesia. Saya mengucapkan selamat kepada mereka dan berharap mereka meraih kesuksesan dalam jabatan baru di SEEK saat mereka mengemban tanggung jawab yang lebih besar. Saya yakin bisnis ini akan terus berkembang di bawah kepemimpinan mereka,” ujar Varun.

Varun menambahkan bahwa selama lebih dari dua dekade beroperasi di Indonesia, Jobstreet by SEEK telah hadir di 40 kota dan menghubungkan jutaan pencari kerja dengan lowongan pekerjaan. Perusahaan juga melihat pentingnya berkontribusi terhadap perkembangan ekosistem teknologi rekrutmen serta membantu perusahaan meningkatkan kemampuan tim dalam memanfaatkan kecerdasan buatan atau AI.

“Kami memiliki tanggung jawab penting untuk turut meningkatkan ekosistem teknologi rekrutmen di Indonesia, serta meningkatkan keterampilan tim rekrutmen perusahaan dalam memanfaatkan AI. Dengan membangun kekuatan tersebut, kami dapat membantu perusahaan merekrut talenta dengan lebih baik dan lebih cepat, serta memperluas dampak kami kepada lebih banyak profesional pencari kerja, lulusan, dan perusahaan,” kata Varun.

Wisnu sebelumnya bergabung dengan Jobstreet by SEEK pada 2023 sebagai Sales Director. Selama menjalankan peran tersebut, ia terlibat dalam penguatan fondasi pertumbuhan bisnis, proses unifikasi di SEEK, serta ekspansi perusahaan dari Jakarta ke berbagai wilayah hingga mencakup 40 kota.

Ia juga berperan dalam peluncuran konsep Freemium secara nasional yang memungkinkan perusahaan memasang iklan lowongan kerja dan melakukan pembayaran berdasarkan hasil. Selain itu, Wisnu turut mendorong pola kerja yang lebih berorientasi pada hasil untuk memperkuat kinerja bisnis.

Sebagai Managing Director, Indonesia, Wisnu akan bertanggung jawab memimpin bisnis dan tim Jobstreet by SEEK di Indonesia. Dalam struktur perusahaan, ia akan melapor langsung kepada Varun Mehta.

“Saya merasa terhormat atas kepercayaan yang diberikan untuk memimpin Jobstreet by SEEK di Indonesia. Indonesia memiliki potensi yang sangat besar, dan saya bersama tim akan terus memperkuat peran Jobstreet by SEEK sebagai mitra strategis bagi pelanggan, pencari kerja, dan ekosistem ketenagakerjaan di seluruh Indonesia,” ujar Wisnu.

Wisnu mengatakan dirinya bersama tim akan berfokus pada penciptaan dampak, inovasi, kolaborasi, dan pembangunan bisnis yang berkelanjutan. Ia optimistis terhadap peluang di Indonesia dan berkomitmen membawa Jobstreet by SEEK terus berkembang serta memberikan kontribusi lebih besar bagi dunia kerja.

Sementara itu, Ethika Santi telah menjadi bagian dari Jobstreet by SEEK Indonesia selama 20 tahun. Ia mengawali karier di bidang Customer Success sebelum menduduki berbagai posisi kepemimpinan, termasuk memimpin Inside Sales dan sejumlah inisiatif efisiensi tim di bisnis Indonesia.

Ketika dipercaya sebagai Acting Sales Director, Ethika turut memperkuat kinerja komersial perusahaan melalui peningkatan adopsi, pengembangan bisnis di luar Jabodetabek, serta penguatan retensi pelanggan. Pengalaman tersebut menjadi bekal bagi Ethika untuk memimpin organisasi Sales Indonesia dalam jabatan barunya.

Sebagai Sales Director, Indonesia, Ethika akan melapor kepada Wisnu Dharmawan. Fokusnya mencakup pengembangan orang, pembangunan tim, serta penciptaan hasil yang memberikan manfaat bagi pelanggan dan mendukung pertumbuhan bisnis Jobstreet by SEEK.

“Saya bergabung dengan Jobstreet by SEEK ketika kami baru memulai perjalanan di Indonesia, sehingga jabatan ini memiliki arti yang sangat besar bagi saya. Saya telah melihat bagaimana kami tumbuh, berubah, dan terus meningkatkan standar dalam memberikan manfaat bagi pencari kerja dan perusahaan,” ujar Ethika.

Ethika mengatakan perjalanan selama dua dekade membuat dirinya melihat secara langsung perkembangan dan perubahan perusahaan di Indonesia. Dalam fase berikutnya, ia ingin memperkuat peran para SEEKer sebagai penasihat tepercaya bagi perusahaan sekaligus membantu pencari kerja, tim rekrutmen, dan perusahaan memperoleh manfaat yang lebih besar dari ekosistem ketenagakerjaan.

Penunjukan Wisnu dan Ethika menjadi bagian dari upaya Jobstreet by SEEK menjaga kesinambungan kepemimpinan sekaligus memperkuat strategi bisnis di Indonesia. Dengan pengalaman keduanya di pasar lokal, perusahaan menargetkan pengembangan layanan dan kolaborasi yang semakin relevan bagi kebutuhan perusahaan serta pencari kerja di berbagai daerah.