“Soft Skill' yang Perlu Dimiliki Profesional Muda

Pertanyaan:

Bu Rossa, saat kuliah dulu saya termasuk mahasiswa yang berprestasi. Namun profesor saya mengingatkan bahwa untuk bisa sukses tidak cukup hanya dengan nilai yang bagus tapi harus memiliki soft skill yang baik. Mohon penjelasan Bu mengenai soft skill.

Jawaban:

Generasi milenial memiliki jiwa kompetisi yang kuat. Tanpa soft skill, Anda bisa kalah bersaing dengan orang lain karena nilai akademik dan hard skill saja memang tidak cukup. Berikut ini 20 soft skill yang penting untuk profesional muda.

1. Berpikir kritis

Salah satu soft skill utama yang penting adalah kemampuan pemecahan masalah. Anda bisa melatih soft skill ini dengan membaca buku serta melakukan debat dan diskusi yang dapat membantu mengenal lebih banyak kosakata, membuka wawasan, dan juga memperdalam pembelajaran tentang berbagai topik.

2. Komunikasi

Cara mendapatkan soft skill ini dapat Anda mulai dari menjadi pendengar yang baik. Lewat cara ini maka Anda akan dapat belajar berbicara dengan baik.

3. Mengakses, menganalisis, menyintesis informasi

Seorang profesional sudah selayaknya dapat melihat suatu informasi dengan lebih bijak. Tak hanya mengaksesnya kemudian menelannya bulat-bulat, Anda juga harus menganalisis dan mensintesis informasi tersebut agar tahu kebenarannya.

4. Rasa ingin tahu, kreatif, dan inovatif

Rasa ingin tahu adalah awal mula datangnya sebuah ide kreatif dan sebuah inovasi. Selain itu, ketiga soft skill ini juga sangatlah berguna dalam hal penyelesaian masalah.

5. Kepemimpinan

Tidak semua orang suka untuk menjadi seorang pemimpin. Namun, dalam hal karier, soft skill ini harus dimiliki jika Anda ingin berhasil sebagai seorang profesional muda.

6. Adaptasi