Kartu Prakerja Mesti Berhasil

Pemerintah telah meluncurkan program Kartu Prakerja. Program ini adalah bantuan biaya pelatihan bagi masyarakat Indonesia yang ingin memiliki atau meningkatkan keterampilan.Didesain sebagai sebuah produk, program ini dikemas sedemikian rupa agar memberikan nilai bagi pengguna sekaligus memberikan nilai bagi sektor swasta.Kartu Prakerja tidak hanya untuk mereka yang sedang mencari pekerjaan, namun juga buruh, karyawan dan pegawai.Pendeknya, semua warga bangsa yang berusia 18 tahun ke atas dan tidak sedang sekolah atau kuliah, boleh mendaftar.

Namun, prioritas diberikan pada pencari kerja usia muda karena langkah pertama di dunia kerja akan membawa pada langkahlangkah selanjutnya yang lebih gemilang di masa depan.Jalan digital melalui marketplace dipilih untuk memudahkan pengguna mencari, membandingkan, memilih, dan memberi evaluasi.Karena hanya dengan cara ini, produk bisa terus diperbaiki, tumbuh, dan relevan.Menggandeng pelaku usaha swasta, program ini adalah wujud kerjasama pemerintah dan swasta dalam melayani masyarakat.

Anggaran program Kartu Prakerja dialokasikan 20 triliun rupiah dengan target peserta mencapai 5,6 juta peserta.Setiap peserta disebut bakal menerima manfaat sebesar 3,55 juta rupiah terdiri dari biaya pelatihan sebesar 1 juta rupiah, insentif sebesar 600.000 rupiah per bulan selama 4 bulan, dan insentif pengisian survei sebesar 150.000 rupiah sebanyak 3 kali.Pemerintah berencana akan membuat pelatihan dalam Kartu Prakerja ini sebanyak 30 gelombang hingga akhir tahun 2020.Pendaftaran Kartu Prakerja dilakukan secara bertahap.

Hingga kini, sudah tercatat delapan juta orang mendaftar dalam program yang dibuka mulai Senin sampai Kamis dalam satu pekan.Jumlah itu melampaui pendaftaran gelombang pertama yakni ketika program ini diluncurkan pada Sabtu (11/4) hingga Kamis (16/4) jumlah pendaftar mencapai 5,9 juta orang.Dari jumlah itu setelah melalui verifikasi, sebanyak 168.111 orang berhasil lolos menjadi peserta pada gelombang pertama.Kita berharap program meningkatkan keterampilan sumber daya manusia ini berjalan sukses.

Artinya, para peserta pelatihan benar-benar mendapatkan manfaat untuk mencari nafkah di tengah ancaman wabah Covid-19.Paling tidak, para pencari kerja memahami tentang sistem pengembangan keterampilan secara digital.Lebih dari itu, para pekerja terampil secara digital bisa mengembangkan diri untuk bekerja di sektor apapun, yang tentu saja dengan penghasilan yang tercukupi.Toh, mitra dan lembaga pelatihan Kartu Prakerja sudah memenuhi syarat dan kewajiban, di antaranya memiliki cakupan layanan berskala nasional, memiliki sistem informasi dan teknologi yang memadai, dan mendukung program Kartu Prakerja, memiliki portal, situs, atau aplikasi yang bisa diakses melalui internet.
Halaman Selanjutnya....